Page 54 - VH Magazine N°187 - Novembre & Décembre 2020
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grand angle  I I  société




           travail d’intérêt général, constitue un
           obstacle pour le déploiement d’une
           politique pénale en milieu ouvert et
           d’un contrôle judiciaire socio-édu-
           catif, avec tout ce que cela implique
           comme chantiers extérieurs, média-
           tion et conciliation et autres. Pour
           faire  un  peu  d’histoire,  les  auto-
           rités compétentes n’ont pu encore
           élaborer une conception précise et
           systématique  du  processus  de  la
           réinsertion.

           IL étaIt Une fOIs…
           A la fin des années 90, l’Administration
           pénitentiaire avait entamé en collabo-
           ration avec quelques départements
           ministériels et des composantes de la
           société civile, la création d’une entité
           spécialisée dans l’assistance postpé-
           nale, mais le projet fut abandonné peu
           après. Ensuite, une unité d’assistance
           post pénale a été créée au centre de   1

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           réforme et d’éducation de Casablanca.   1. Clôture de projet mené avec MEPI. Une   partie de l’apport de la Fondation
           Faute d’effectifs suffisants en nombre   mère câlinant son fils ex-détenu après avoir   Mohammed IV pour la réinsertion
           et en encadrement, elle ne remplit   obtenu le certificat de formation suivie avec   des détenus, et l’accroissement de
           aucun rôle dans ce domaine. Avec la   Relais.                        la récidive démontre que ses efforts
           création de la Fondation Mohammed   2. Clôture des ateliers de formation sur   entrepris en amont, lors de la phase
           VI pour la réinsertion des détenus,   l’art de la broderie au profit d’un groupe   de la privation de liberté, sont loin
           l’espoir renaissait. Ses grands efforts   de femmes ex- détenues du quartier Hay   d’être capitalisés en aval : le prison-
           visant, avec le concours de l’Office   Mohammadi.                    nier ayant purgé sa peine, se trouve
           de la formation professionnelle et   3. Atelier d’art-thérapie au sièged de Relais.  seul face aux défis de la réconciliation
           de la promotion du travail (OFPPT),                                  avec son environnement social du fait
           à combler les lacunes en matière de   4. Formation à la prison Ain-Sebaa au profit   de l’absence de structures d’accueil.
           formation au sein des prisons sont   des surveillantes pénitentiaires.  Et c’est ce qui conduit à augmenter le
           considérables et constituent un apport                               risque de récidives, aggravé par l’ab-
           palliatif en ces termes. Sauf que cette                              sence de structures d’accueil et d’ac-
           contribution  absorbe  la  majeure                                   compagnement au profit des sortants


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